繼發(fā)型一人公司是指公司設立時股東為復數(shù)，設立后因股權轉讓、繼承、贈與、信托以及強制執(zhí)行等情況，公司股份集中于一人所有而形成的一人公司。

設立后的一人公司因公司股本具有可自由轉讓的特性而極易生成，但其是否具有合法地位，又需取決于公司法是否將低于法定股東人數(shù)的情況規(guī)定為公司解散的事由之一。

1.形式繼發(fā)型一人公司

形式繼發(fā)型一人公司就是設立后的形式一人公司，是指公司申請設立時股東為多數(shù)，但公司成立后因股份轉讓、繼承、信托、強制執(zhí)行拍賣等因素，導致股份集中為一人所有，公司法又無強制規(guī)定解散的公司形態(tài)。目前承認此種形態(tài)的一人公司的國家(地區(qū))居多。

2.實質(zhì)繼發(fā)型一人公司

實質(zhì)繼發(fā)型一人公司就是設立后的實質(zhì)一人公司，是指公司申請設立時股東為多數(shù)，但公司成立后因股份轉讓、繼承、信托、強制執(zhí)行拍賣等因素，導致股份集中為一人所有，為避免公司解散而由其他人頭股東充代的公司形態(tài)。此類公司雖于形式上已補足股東不足數(shù)額，但若實質(zhì)上真正股東僅為一人時，該類公司則稱為設立后實質(zhì)一人公司。

繼發(fā)型一人公司是指公司設立時，股東雖非一人，但在公司存續(xù)期間，因公司的全部出資或股份轉移歸一人的公司，對這類股權轉讓協(xié)議的效力及在我國是否允許這樣的一人公司存續(xù)下去，審判實踐中存有較大的爭議。

第一種觀點認為，依據(jù)我國《公司法》的有關規(guī)定，設立有限責任公司,股東人數(shù)必須在二個以上五十個以下;設立股份有限公司股東人數(shù)應為五人以上，這是公司法明確規(guī)定的關于有限責任公司和股份有限公司合法設立及存在的法定條件。該法定條件不但是公司設立時對發(fā)起人具有強制遵守的效力，而且該強制效力理應貫穿于公司經(jīng)營期間的始終，股東在轉讓、處分其股權時，其行為和結果均應符合公司法的上述法定條件。由于轉讓股權致使公司股份集于一人的協(xié)議與上述法定條件相沖突，故應認定股權轉讓協(xié)議違反了法律的強制性規(guī)定。依據(jù)《合同法》第五十二條第（五）項的規(guī)定，應當確認股權轉讓協(xié)議無效，對這類繼發(fā)型一人公司不予承認。

第二種觀點認為，有限責任公司和股份有限公司對于股東人數(shù)的限制是公司設立應具備的條件，對于公司設立之后，因股東之間或股東與第三人之間轉讓股權導致公司為一人公司的股權轉讓協(xié)議，由于法律對此并無明確的禁止性規(guī)定，只要當事人意思表示是真實的，就應當確認其有效。同時，在其他方面均符合公司設立條件的前提下，也應當確認這類繼發(fā)型公司的合法地位。