授權(quán)指主管將職權(quán)或職責授給某位部屬負擔，并責令其負責管理性或事務(wù)性工作。授權(quán)是一門管理的藝術(shù)，充分合理的授權(quán)能使管理者們不必親力親為，從而把更多的時間和精力投入到企業(yè)發(fā)展上，以及如何引領(lǐng)下屬更好地運營企業(yè)。

所謂口頭授權(quán)，是指在領(lǐng)導(dǎo)工作運行中，將某項工作或某一方面的權(quán)力和責任口頭授予下屬。口頭授權(quán)多屬臨時性授權(quán)或隨機性授權(quán)。這種權(quán)力往往隨著工作任務(wù)的完成被上級收回或自行失效。

1、不如書面授權(quán)邏輯性強，表達全面，對接收人理解力要求較高；

2、沒有痕跡保留，只能在授權(quán)當時進行領(lǐng)悟，事后無法再次領(lǐng)悟，對接收人記憶力要求很高。